Самсоненко Сергей Дмитриевич

«Меня всегда удивляет, когда коммерческие структуры говорят о социальном пакете как о достижениях или большой заслуге – для нас всегда это было нормой. Мы постоянно занимаемся созданием нормальных условий труда для наших работников. На предприятии разработана целая программа, и она выполняется. Мы помним, что здесь было, и что стало теперь – сейчас людям приятно ходить на работу, видеть красоту и чистоту», – говорит директор КГУ « Бобровский лесхоз» Сергей Дмитриевич Самсоненко.

Самсоненко Сергей Дмитриевич

Директор КГУ «Бобровский лесхоз»

Образование

Потомственный лесничий, он родился 11 октября 1963 года в селе Павловка Угловского района Алтайского края. После окончания школы в 1980 году Сергей Дмитриевич поступил в Уральский лесотехнический институт на лесохозяйственный факультет по специальности лесное хозяйство. В 1998 году получил диплом по специальности «Финансы и кредит» Алтайского Государственного Университета, а с марта 2003 по март 2004 гг. проходил профессиональную переподготовку в Сибирской Академии государственной службы по государственному и муниципальному управлению.

Послужной список

По окончании института  по распределению был направлен на работу в Советский химлесхоз Варгашинского района Курганской области, где проработал три года на должности лесничего Шастовского лесничества. В 1988 году переехал в п. Заречный Илийского района Алма-Атинской области, где работал в филиале Алма-Атинского электротехнического завода мастером слесарного участка. Через год снова вернулся на родной Алтай и начал работу в должности мастера лесного питомника Бобровского лесокомбината Алтайского управления  лесами. Затем работал лесничим Калининского лесничества на том же предприятии. В августе 1990 года был переведен в Ларичихинский лесхоз Алтайского управления лесами на должность главного лесничего, а через три года был назначен на должность директора вновь образовавшегося  Ларичихинского лесхоза. В 1996 году Сергей Дмитриевич был переведен в Бобровский лесхоз Алтайского управления лесами в качестве директора. Сергей Дмитриевич руководит лесхозом 10 лет. «Благодаря его умелому управлению, профессиональным знаниям, широкому кругозору он сумел заразить людей общим делом, сплотить коллектив в одну большую семью, состоящую из людей знающих и любящих свою профессию», – отмечают работники предприятия. Работа в лесхозе трудоемкая и тяжелая: зимой, в морозы и бураны, идет заготовка леса, весной, в слякоть и дождь – посадка лесных культур, круглый год – охрана лесного массива от огня и лесонарушителей. Лес очень уязвим, и все нужно сделать для того, чтобы его сберечь.

Сегодня через рубки проводится омоложение леса, и это очень важно – с переходом на скандинавскую технологию лесоразработок резко возросла культура труда: рубки промежуточного пользования и прочие лесохозяйственные рубки стали выполняться современнейшими бензопилами « Хускварна», а бесчокерная трелевка с колесными тракторами МТЗ-82 с навесным оборудованием «Муравей» не повреждает лесную подстилку и молодого подроста. Была проделана огромнейшая работа по реконструкции механизмов нижнего склада, замене и обновлению лесовозного и тракторного парка.

Охрана труда неразрывно связана со всем технологическим и производственным процессом. Ошибки и упущения этот важный вопрос не прощает, потому что за этим стоит жизнь и здоровье человека. Лесхоз уже дважды получал сертификат безопасности труда. Все рабочие регулярно прививаются от инфекционных заболеваний и клещевого энцефалита. В 2006 году администрация лесхоза заключила договор коллективного добровольного медицинского страхования с Алтайским филиалом ООО СК «ЮСК-Сибпром-Коместра». На протяжении пяти лет лесхоз является победителем районного соревнования по итогам организации охраны труда.

Заботясь о своих кадрах, администрация идет навстречу  специалистам, которые повышают образование в ВУЗах, ежегодно направляет работников на переподготовку и повышение квалификации. Для решения жилищной проблемы работникам и пенсионерам лесхоза оказывается помощь в приобретении строительных  материалов для строительства и ремонта жилья. Молодым специалистам предоставляется общежитие, в дальнейшем выделяются средства для приобретения жилья, либо под его строительство. В 2006 году удалось сдать один одноквартирный и два двухквартирных дома, заложить три фундамента под будущие дома. Лесхоз заботится о расширении производства и идет по пути наращивания мощностей по переработке лесоматериалов, производству товаров народного потребления. Поэтапно приобретается дорогостоящее оборудование финского и турецкого производства, внедряется проект по эффективному использованию лесных ресурсов и глубокой переработке древесины, который позволит не только вывести ряд выпускаемой продукции на качественно новый уровень, но и существенно увеличить объемы производства. Благодаря  этому удалось практически полностью исключить  продажу древесины в круглом виде и перерабатывать  весь объем на пиломатериалы. Долголетняя и планомерная работа позволила в 2006 году довести ежемесячный выпуск пиломатериалов до 4250 куб.м., в том числе доля обрезных составляет 90%.

В 2006 году было начато строительство нового деревообрабатывающего цеха углубленной переработки древесины. Продукцию лесхоза, которая сделана из натуральных, экологически чистых материалов, можно увидеть не только в магазинах края, но и в других регионах России и зарубежных странах. Продукция лесхоза отмечена медалью и дипломом Алтайской ярмарки, свидетельством Санкт-Петербургской государственной лесотехнической академии, дипломом выставки «Лесдревпром» г. Кемерово.

Материал подготовлен в 2007 г.