Победитель конкурса «Директор года-2019. Алтайский край» в номинации «Проектно-изыскательные работы», генеральный директор проектного института «Алтайгражданпроект» рассказал, как он оценивает результативность года, какими задачами ему больше всего нравится заниматься и что важно уметь руководителю.
Индикатор успеха – коллектив, который любит свою работу
— Я оцениваю результативность года по обстановке в коллективе. Сотрудники «Алтайгражданпроекта» уверены в завтрашнем дне, с удовольствием ходят на работу, эффективно выполняют свои профессиональные обязанности. В 2019 году повысили заработную плату, увеличились объёмы производства по всем направлениям.
Звание «Директор года. Алтайский край» символизирует успех предприятия
— В конкурсе «Директор года. Алтайский край» мы побеждаем уже второй раз. Для меня это признак стабильности организации, признания наших заслуг. Своего рода подведение итогов года, как отработали, чего удалось добиться.
Незаменимо умение находить подход к любому человеку
— Руководитель должен обладать чутьём к подбору хороших сотрудников и умением их организовать в эффективную команду. Чем уникальнее специалисты, тем они ценнее. Умение находить подход к любой категории людей – ещё одно качество, которое я считаю незаменимым для управленца.
Главное выбрать путь, который тебе близок
Для меня очень важна сложность задачи. Чем труднее, тем интереснее работать. Ну и конечно же дело должно нравиться. Надо чувствовать себя и идти тем путём, который тебе близок.
Сайт ООО ПИ «Алтайгражданпроект»: agp22.ru